建筑業作為一個仍在實行市場準入制度的行業，建筑業企業資質是建筑業企業進入建筑市場的“準入證”。所以，要想進入建筑業，除了建立建筑企業外，還要去申辦與自己所從事的工程項目相匹配的建筑資質。而且在幾乎所有的建筑資質標準中，都需要對建造師進行配置。所以建造師對企業來說是非常重要的。下面就從建筑資質和建造師這兩個方面分別為大家介紹一下它們為企業帶來的積極意義。

 

　　一、建筑資質對建筑企業的意義。

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　　1、是企業能力的證明。企業具備了建筑資質，說明企業從資產到人員，具備了承接資質相關工程的能力。

 

　　2、是提高企業競爭力的重要因素。如果一家企業沒有建筑資質，很難生存。大部分工程招標書中都是有對資質的要求的。企業沒有資質，可能連投標的資格都沒有，更別提和別的企業競爭了。即便不需要招投標的工程，客戶也會看企業有沒有資質，如果沒有資質，客戶也未必敢把工程承包給你。

 

　　3、是企業發展的必要條件。很多小企業嫌自己辦資質麻煩、花錢，因此 *** 別的有資質的企業承接工程。這種做法隨著建筑資質的改革深入，變得風險越來越大，也越來越不可行。特別是如果企業要想進一步發展，沒有資質肯定是不行的。

 

　　二、建造師對建筑企業的作用。

 

　　1、是企業辦理建筑資質要配置的。目前新辦大部分建筑資質，都是要配備一定數量的建造師的。而且，隨著對人員 *** 監管越來越嚴，建造師將變得更加少。

 

　　2、是企業施工現場管理要配置的。盡管住建部發文取消了除低等級之外其他等級建筑業企業資質關于注冊建造師、中級以上職稱人員、持有崗位證書的現場管理人員、技術工人的指標考核，但同時強調要加強對項目經理是否持注冊建造師證書上崗、在崗執業履職等行為的監督檢查。特別是隨著建造師負責制的試點，未來建造師對于工程施工只會更重要。

 

　　3、是企業的核心競爭力。建造師之于建筑企業，是企業的一種核心競爭力，也是取得客戶信任的敲門磚。很難想象客戶敢把一項重要的工程交給沒有建造師的企業去做。

 

　　總之，建造師是建筑企業不可缺少的資質，建筑企業也是不可缺少的。實際上也可以說，沒有建筑資質和建造師的建筑企業，不算真正的建筑企業。