建筑業企業資質年檢
建筑企業拿到資質證書后并不是一勞永逸，還要接受各種檢查，這些檢查是建設主管部門對企業資質在運行過程中進行有效管理的主要手段。今天小編就帶大家一起來看看建筑資質年檢的主要內容、資質年審流程及其所需材料。
建筑企業資質年檢內容
年度資格審查將首先評估企業人員在資格申報時是否符合標準，原人員可以變更，但必須符合資格標準要求;其次，年度資質審查將評估企業的工程業績是否符合繼續資質標準;最后還會評估在質量、安全、市場行為等方面是否存在違法行為。
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建筑企業資質年檢流程與要求
1.網上申報。
有效期前3個月網上申請，按標準填寫申請內容。
2.起草合同。
在線申請通過后，合同、審核標準等文件將由審核部門發送至公司。公司需要加蓋公司公章，掃描后發送到指定郵箱，然后將草簽的合同帶到審核現場進行審核。
3.辦理匯款。
初始合同辦理后，按標準付款申請手續費，再辦理匯款。匯款成功后，將網銀匯款截圖發送至指定郵箱。
4.準備資料，預約審核。
即使在前面的步驟中申請成功，也需要準備現場審核數據。材料準備好后，可以提前聯系評審部門決定的現場審核老師預約在本單位進行現場審核。
5.現場審計。
如果材料還行，現場審核基本通過。
6.后續審計。
現場審定后，評審老師將評審記錄中記載的材料提交評審部門安排的專家評審組進行評審。審批通過后，將在網上公示。公示期結束后，認證中心將通知審核部門重新制作證書。
7.頒發新證書。
將原件和復印件快遞至評估部門，評估部門收到原件后會重新制作證書。一般來說，制作新證書的時間不會很長。
資質多久年檢一次
1.資質證書是5年一審，安全生產許可證則是3年一審，原有人員是可以更改的。
2.資質年審有兩種，一種是資質動態考核，也就是抽查，由市級主管部門下達通知后，企業再上報材料。一種是資質有效期審核，這種情況需要提前45天領取文件，然后準備材料。
3.整理材料時按照企業自身的規模條件，包括企業資信，公司合法人證件，人員，業績等。
建筑資質年檢參考法律法規《建筑業企業資質管理規定》
第十九條 建設行政主管部門對建筑業企業資質實行年檢制度。
施工總承包特級企業資質和一級企業資質、專業承包一級企業資質，由國務院建設行政主管部門負責年檢;其中鐵道、交通、水利、信息產業、民航等方面的建筑業企業資質，由國務院建設行政主管部門會同國務院有關部門聯合年檢。
施工總承包、專業承包二級及二級以下企業資質、勞務分包企業資質，由企業注冊所在地省、自治區、直轄市人民 *** 建設行政主管部門負責年檢;其中交通、水利、通信等方面的建筑業企業資質，由建設行政主管部門會同同級有關部門聯合年檢。
第二十條 建筑業企業資質年檢按照下列程序進行：
(一) 企業在規定時間內向建設行政主管部門提交《建筑業企業資質年檢表》、《建筑業企業資質證書》及其他有關資料，并交驗《企業法人營業執照》。
(二) 建設行政主管部門會同有關部門在收到企業年檢資料后40日內對企業資質年檢做出結論，并記錄在《建筑業企業資質等級證書》副本的年檢記錄欄內。
第二十一條 建筑業企業資質年檢的內容是檢查企業資質條件是否符合資質等級標準，是否存在質量、安全、市場行為等方面的違法違規行為。
建筑業企業年檢結論分為合格、基本合格、不合格三種。
第二十二條 建筑業企業資質條件符合資質等級標準，且在過去一年內未發生本規定第十四條所列行為的，年檢結論為合格。
第二十三條 建筑業企業資質條件中，凈資產、人員和經營規模未達到資質等級標準，但不低于資質等級標準的80%，其他各項均達到標準要求，且過去一年內未發生本規定第十四條所列行為的，年檢結論為基本合格。
第二十四條 有下列情形之一的，建筑業企業的資質年檢為不合格：
(一) 資質條件中凈資產、人員和經營規模任何一項未達到資質等級標準的80%，或者其他任何一項未達到資質等級標準的;
(二) 有本規定第十四條所列行為之一的。
已經按照法律、法規的規定予以降低資質等級處罰的行為，年檢中不再重復追究。
第二十五條 建筑業企業資質年檢不合格或者連續兩年基本合格的，建設行政主管部門應當重新核定其資質等級。新核定的資質等級應當低于原資質等級，達不到更低資質等級標準的，取消資質。
第二十六條 建筑業企業連續三年年檢合格，方可申請晉升上一個資質等級。
第二十七條 建筑業企業資質升級，由企業在資質年檢結束后兩個月內提出申請，分批集中辦理;建筑業企業資質其他變更事項，應當隨時辦理。
第二十八條 降級的建筑業企業，經過一年以上時間的整改，經建設行政主管部門核查確認，達到規定得資質標準，且在此期間未發生本規定第十四條所列行為的，可以按照本規定重新申請原資質等級。
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