申請社保要多久到賬
辦理社保要多久能拿到卡?只要在退休年齡之前均可以辦理,而多久能夠領(lǐng)取到卡,一般需要三個月到六個月時間,取決于辦理情況.同時,社保辦理有兩種方式：（—）個人名義交納需要到戶口所在地社保局申請，其手續(xù)包括：本人身份證，近期免冠一寸照片備兩張，保費，申請書等即可。且只能辦理養(yǎng)老，醫(yī)療保險兩種。交納多少是根據(jù)當?shù)厝ツ晟缙焦べY進行計算的，且每年都不是一樣的。比如A地社平工資為20000元，那么養(yǎng)老保險交納額為20000*20%=4000左右/年,醫(yī)療為20000*10%=2000左右/年。另外也規(guī)定了更低檔和更高檔，更低檔的交納不得低于社平職工月平均工資的60%，更高檔為職工月平均工資的300%。一般以更低檔居多。另外，養(yǎng)老保險更低交納年限為180個月即15年，醫(yī)療保險至少需要交納25/30年，達到退休年齡就可以申請享受養(yǎng)老金待遇和醫(yī)療報銷（只要續(xù)費平時也是可以的）。（二）或者以單位方式代交的身份購買社保。另外，如果說辦理社保，更好通過第二種單位交納方式比較好一點，因為單位會為我們承擔很大一部分費用，進而減輕自己的交費壓力。
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資質(zhì)辦理對人員社保有哪些要求
資質(zhì)辦理，對人員社保要求以申報資質(zhì)單位名義繳納社會保險，也就是五險，繳費可以按照更低基數(shù)繳納，不要求上限。是要有就可以了，新辦理需要提供一個月的社保證明，增項或者升級需要近三個月的社保證明！
測繪備案到測繪系統(tǒng)需要多長時間？
至少需要36小時時間，如果撤回系統(tǒng)程序比較復雜，可能需要時間更長一些。
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測繪資質(zhì)中級職稱 *** 社保必須由 *** 公司繳納嗎?一般需要交納多長時候才可以啊？
不一定必須由 *** 公司繳納北京市東城區(qū)測繪資質(zhì)辦理交社保要多久，如果公司給繳納更好北京市東城區(qū)測繪資質(zhì)辦理交社保要多久，公司不給繳納北京市東城區(qū)測繪資質(zhì)辦理交社保要多久，自己有條件自己繳納完全可以北京市東城區(qū)測繪資質(zhì)辦理交社保要多久，現(xiàn)在規(guī)定15年就可以，但政策不是固定北京市東城區(qū)測繪資質(zhì)辦理交社保要多久的，還有你自己有條件可以一直交到退休為止，你叫的越多到時你得的退休費越多，更好有單位給交，因為其中有20%應是企業(yè)承擔的，個人才承擔8%，如果自己交這20% ，壓力比較大。
單位辦理社保需要多久能辦下來
單位辦理社保一般資料齊全的話，一個月就可以辦理下來。
用人單位應當自成立之日起三十日內(nèi)憑營業(yè)執(zhí)照、登記證書或者單位印章 ，向當?shù)厣鐣ｋU經(jīng)辦機構(gòu)申請辦理社會保險登記。社會保險經(jīng)辦機構(gòu)應當自收到申請之日起十五日內(nèi)予以審核，發(fā)給社會保險登記證件。
建立勞動關(guān)系必須簽訂勞動合同，員工自進用工單位起一個月內(nèi)，用工方必需完成簽訂勞動合同工作手續(xù)，并辦理各項社保上報，超過一個月用工單位仍未能與勞動者簽訂勞動合同的，視為非法用工，勞動者可以通過向勞動監(jiān)督部門申訴。
保需要攜帶：企業(yè)營業(yè)執(zhí)照、組織機構(gòu)代碼、公章、法人身份證復印件、公司開戶行證明等資料去社保部門辦理。
擴展資料
特征
特征1：社會保險的客觀基礎，是勞動領(lǐng)域中存在的風險，保險的標的是勞動者的人身；
特征2：社會保險的主體是特定的。包括勞動者（含其親屬）與用人單位；
特征3：社會保險屬于強制性保險；
特征4：社會保險的目的是維持勞動力的再生產(chǎn)；
特征5：保險基金來源于用人單位和勞動者的繳費及財政的支持。保險對象范圍限于職工，不包括其他社會成員。保險內(nèi)容范圍限于勞動風險中的各種風險，不包括此外的財產(chǎn)、經(jīng)濟等風險。
功能
1．穩(wěn)定社會生活的功能
2．再分配的功能
3．促進社會經(jīng)濟發(fā)展的功能：之一是社會保險制度作為需求管理的一個重要工具來發(fā)揮作用，從而對經(jīng)濟起正面的作用；第二是社會保險基金的有效利用可以促進經(jīng)濟的持續(xù)繁榮；第三是社保成為企業(yè)招攬人才的基本條件。
現(xiàn)實中，越是發(fā)達的地區(qū),員工對于社保的重視程度越高。尤其是一線城市,因為和買房買車資格掛鉤,社保已經(jīng)成為找工作的重要標準。
社會保險必須根據(jù)各種風險事故的發(fā)生概率，并按照給付標準事先估計的給付支出總額，求出被保險人所負擔的一定比率，作為厘定保險費率的標準。而且，與商業(yè)保險不同，社會保險費率的計算，除風險因素外，還需要考慮更多的社會經(jīng)濟因素，求得公平合理的費率。
參考資料:百度百科:社保
