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    • 安徽省合肥市測(cè)繪資質(zhì)退休人員要社保嗎

      2024-05-19 安徽測(cè)繪資質(zhì) 26
      A?AA?

      聘請(qǐng)退休人員需要為其繳納社保嗎?

      需要。

      安徽省合肥市測(cè)繪資質(zhì)退休人員要社保嗎

      《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》對(duì)其有相應(yīng)的規(guī)定:

      第二十三條 職工應(yīng)當(dāng)參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn),由用人單位和職工按照國(guó)家規(guī)定共同繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。無(wú)雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn),由個(gè)人按照國(guó)家規(guī)定繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。

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      《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》相關(guān)法條:

      第三十九條 參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的個(gè)人在同一統(tǒng)籌地區(qū)內(nèi)不同用人單位之間流動(dòng)的,實(shí)際繳費(fèi)年限合并計(jì)算;跨統(tǒng)籌地區(qū)流動(dòng)的,其職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)關(guān)系可以隨本人轉(zhuǎn)移接續(xù)。

      職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)年限累計(jì)計(jì)算。參保人員參加城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險(xiǎn)并履行繳費(fèi)義務(wù)后方可享受城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。

      第四十條? 參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的人員中斷繳費(fèi)后,從中斷之月起停止享受基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。續(xù)保繳費(fèi)后可繼續(xù)享受醫(yī)療保險(xiǎn)待遇,原有繳費(fèi)年限應(yīng)當(dāng)連續(xù)計(jì)算。

      參考資料來(lái)源:百度百科-《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》

      延續(xù)資質(zhì)可以用退休人員嗎?

      企業(yè)主要人員年齡均為60周歲及以下且由企業(yè)為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)。因此退休人員是不能作為資質(zhì)申報(bào)用的。

      退休人員還需要繼續(xù)交社保嗎?如果不交會(huì)怎樣?

      退休人員是不需要去繳納社保的呀,因?yàn)槿绻阋呀?jīng)到了法定的退休年齡,那其實(shí)是不可以和公司簽訂任何的勞動(dòng)合同的,這個(gè)時(shí)候公司也不會(huì)去給你繳納社保,而且也不需要去繳納社保。另外在到達(dá)了退休年齡之后,不但不需要繳納社保,自己所在的社保也會(huì)退出,因?yàn)榈竭_(dá)了退休年齡之后,其實(shí)是可以享受到退休金待遇的,自然也就沒(méi)有必要去繳納社保。

      可能在現(xiàn)實(shí)生活當(dāng)中,有一部分的退休人員在退休之后還想繼續(xù)發(fā)揮余熱,這些人則會(huì)選擇留在自己的原單位繼續(xù)工作,或者是繼續(xù)是其他的單位工作。可是在這種情況下是沒(méi)有辦法去建立勞動(dòng)合同的,最多只能夠建立一種勞動(dòng)關(guān)系,也就是說(shuō)你們的這種勞動(dòng)關(guān)系其實(shí)不受法律保護(hù)的,在這種情況下自然也不需要承擔(dān)社保費(fèi)用。

      如果公司沒(méi)有承擔(dān)社保費(fèi)用,那其實(shí)是需要自己來(lái)承擔(dān)一些風(fēng)險(xiǎn)的,你比如說(shuō)在工作的時(shí)候如果受了工傷,那此時(shí)就全部需要自己來(lái)承擔(dān)了,畢竟這個(gè)時(shí)候公司是沒(méi)有辦法給我們?nèi)ダU納任何保險(xiǎn)的。其實(shí)按照正常情況來(lái)看,在到達(dá)了退休年齡之后就可以去辦理退休手續(xù)了,此時(shí)是可以享受醫(yī)保待遇和養(yǎng)老金待遇的。

      當(dāng)然我是不太建議大家退休之后繼續(xù)在單位工作的,如果說(shuō)你退休之后實(shí)在比較閑,想要去找些事干的話,那其實(shí)可以嘗試著去做一些小的創(chuàng)業(yè)。或者就干脆讓原先的單位繼續(xù)返聘,因?yàn)槿绻欠灯傅脑挘鋵?shí)你可以拿到一筆額外的收入。但如果你只是和原先的單位建立一個(gè)勞動(dòng)關(guān)系的話,其實(shí)只能拿到少部分的工資而已,我覺(jué)得這樣并不是特別的劃算。

      退休人員算有社保嗎

      退休人員社會(huì)保險(xiǎn)是不需要繳納的,法律上明確規(guī)定了在退休之前社保繳納達(dá)到15年的可以享受養(yǎng)老金待遇,社保繳納15年后,不再繳納。如果有單位的話,即使繳費(fèi)已經(jīng)到了15年,但員工還沒(méi)有退休,企業(yè)還是要繼續(xù)繳納,直到退休果個(gè)人繳納了社保,可以停止繳納或者繼續(xù)繳納。按照當(dāng)?shù)氐恼撸^續(xù)交錢肯定是好事。養(yǎng)老保險(xiǎn)遵循“多付多得”的原則。繳費(fèi)基數(shù)越高、年限越長(zhǎng),退休后領(lǐng)取的養(yǎng)老金越多。

      2022年測(cè)繪是 *** 需要社保嗎?

      需要。

      除證書 *** 費(fèi)用外,根據(jù)當(dāng)?shù)厝耸虏块T政策,企業(yè)有可能需要為持證人繳納社保等費(fèi)用。即便是 *** ,也要把社保在 *** 單位重新繳納。

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